本篇文章给大家谈谈人力资源管理专家简介，以及人力资源管理权威专家对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、何新云人物简介
- 2、人力资源管理通要作者简介
- 3、黄忠海人物简介
- 4、赵曙明人物简介
- 5、成长型企业人力资源管理作者简介
- 6、人力资源管理作者简介
何新云人物简介
何新云，一位知名的人力资源管理专家，拥有贵州大学数学学士和厦门大学工商管理硕士学位。他担任过南京大学、北-大学的特聘讲师，并在中国人才热线担任特聘顾问，同时活跃在诸如江苏卫视全国大学生创业大奖赛的评委席上，频繁作为嘉宾在金领世界招聘会、深圳MBA推介会等大型行业活动中发表关于人力资源管理的演讲。
人力资源管理通要作者简介
李宝元，1962年出生于河南省陕县，是一位经济学博导，现任北-师范大学人本发展与管理研究中心的主任，同时在经济与工商管理学院担任教授及博士生导师。
徐明博士独创的人力资源管理师通过方法论备受推崇，他的权威讲解和经典诠释备受认可。他已成功培训学员超过三万人，全程班的通过率高达85%，他的课程设计旨在打造实战与理论并重的人力资源专业人员，提供超大容量的题库，直接针对考试，确保学员的通过率有保障。
加里·德斯勒是美国佛罗里达国际大学工商管理学院管理与国际商业系的教授，他是一位知名的人力资源管理和组织管理专家。德斯勒担任过人事招聘、人事政策、雇员测评与甄选以及战略规划等领域的专业咨询顾问。
董克用，中国人民大学公共管理学院院长，教授，经济学博士，博士生导师；中国人民大学人力资源开发与管理研究中心主任，曾任中国人民大学劳动人事学院院长，主要研究方向：人力资源开发与管理、社会保障理论与政策、公共管理。
黄忠海人物简介
1、黄忠海是一位资深的人力资源管理和企业运营管理专家，持有工商管理硕士学位，是中国培训师大联盟成员，同时也是江苏省管理咨询协会会员。他还获得了国际注册培训师以及IPTA认证培训师的荣誉。
赵曙明人物简介
1、赵曙明，1952年12月15日出生于江苏南通，江苏海安人，汉族。南京大学商学院名誉院长、教授、博士生导师，同时兼任澳门科技大学研究生院院长。他曾担任亚太人力资源研究协会 、澳门特别行政区 人力资源开发 会 、江苏省人力资源学会会长、江苏省企业管理协会、企业家协会副会长等职。
2、赵曙明曾是夏威夷大学、多伦多大学、密苏里州立大学等八所商学院的 教授，现为美国南加州大学马歇尔商学院的 教授；他曾在美国、加拿大、日本、英国、德国、澳大利亚、荷兰及新加坡等地讲学。他已为多家国有、外资与民营企业进行了管理咨询。
3、赵曙明，这位南京大学商学院的名誉院长，以其深厚的学术背景和卓越的管理贡献在中国管理学界享有盛誉。作为教授和博士研究生导师，他在2010年荣获了“复旦管理学杰出贡献奖”。
4、年起兼任澳门科技大学研究生院院长。2002年被评为财智中国HR年度人物。2003年被 学位办和国家教育部聘为“全国MBA教育指导 会 ”。2002年起担任英国International Journal of Cross Culture Management的主编(Co-editor)。
5、作者简介：赵曙明，南京大学商学院院长、教授、博士生导师；贾小明，南京大学商学院管理学博士生。
成长型企业人力资源管理作者简介
1、寇家伦，作为实战派人才测评与领导力专家，他在企业人力资源管理领域拥有深厚的造诣。他曾被清华大学继教学院聘为特聘教授，并在北大、 、浙大等多所知名学府的总裁和人力资源总监班担任特邀讲师，展示了其广泛的教学影响力。
2、成泉，是一位在企业管理领域享有盛誉的专业人士，现任深圳塔目德企业管理顾问有限公司的总裁。他以其深厚的犹太商道研究和商业族群研究背景，创立了中国成长型企业永续经营模式——MCT，并且是一位将教练技术和管理技术融合实践的专家。
3、两位作者在书中深入探讨了创业型企业在成长过程中面临的种种挑战与问题。
4、王敬东，北-理工大学计算应用专业的高材生，辅修工商管理，是一位资深的高级顾问师。他积累了丰富的管理咨询经验，曾为 金属、长园新材、南方网电、安吉尔饮水机、福田农批市场以及广东省农科院等知名企业提供咨询服务。在人力资源管理领域，他精通各模块，擅长构建高效的人力资源管理体系。
人力资源管理作者简介
1、加里·德斯勒是美国佛罗里达国际大学工商管理学院管理与国际商业系的教授，他是一位知名的人力资源管理和组织管理专家。德斯勒担任过人事招聘、人事政策、雇员测评与甄选以及战略规划等领域的专业咨询顾问。
2、路易斯·R·戈梅斯-梅西亚，现任美国亚利桑那州立大学W.P.Carey商学院院长。他的学术专长在于宏观人力资源的前沿议题，特别是国际人力资源实践和薪酬管理策略。他在学术界享有盛誉，荣膺亚利桑那州立大学“百名杰出学者”之一的称号。
3、董克用，中国人民大学公共管理学院院长，经济学博士，教授，同时担任博士生导师。在人力资源开发与管理、社会保障理论与政策、公共管理等领域有着深入研究。此外，他还在全国公共管理专业学位研究生教育指导 会秘书长、教育部公共管理专业教学指导 会副主任 等职位上发挥着重要作用。
4、加里·德斯勒，这位杰出的学者以其深厚的专业背景和丰富的学术贡献在人力资源管理领域独树一帜。他现任美国佛罗里达国际大学工商管理学院管理与国际商业系的教授，同时也在中国人民大学劳动人事学院担任 教授。德斯勒博士的学术履历显赫，他拥有纽约城市大学组织行为和管理学以及金融投资学的博士学位。
5、在21世纪的经营权威教材中，人力资源管理这一领域由赵曙明、罗伯特·马希斯和约翰·杰克逊三位专家共同编著。赵曙明，作为南京大学商学院院长，拥有丰富的学术背景，他不仅是教授和博士生导师，还是江苏省人力资源学会的会长以及澳门特别行政区 人力资源发展 会的 。
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